Alıntı .onur Nickli Üyeden Alıntı Mesajı göster
Arkadaslar bu 6 hafta hastalik bir defadami 6 haftayi gecerse hastalik kasasina düsüyoruz.

Diyelimki bel den üç hafta birinci ayda üç hafta üçüncü ayda dört hafta besinci aya yatilirsa 6 haftayi geçmismi oluyor yoksa olmuyormu

mesela diyelim 01.04 Bandscheibe den 5 hafta krank yaptın .

01.07 de aynı hastalıktan 6 hafta krank yazdırdın

İşveren sadece 5+1 hafta senin maaşını öder çünkü aynı hastalıktan dolayı 6 ay içinde yine kranka çıkmışsın


birde burada dikkat edilecek diğer bir konuda işverene koz vermiş olursunuz

Krank olmanızı Kündigungschutz olarak algılamayın

sizin sıhattinizin düzelmeyeceğini kanaat getirip ve sizin firmada kalmanızın bir getirisi olmadığını öne sürerek çıkış veebilir

her firma yapmaz ama bazı kişilerde fırsat arıyorlarsa bulunmadık fırsattır